SAP Incentive Management

Mit der mobilen App SAP Incentive Management für Android können Sie Ihre Verkaufsvergütung in Echtzeit verfolgen. Als Verkäufer sind Sie immer unterwegs. Jetzt haben Sie Zugriff auf:

• erzielte Verkaufsanreize

• Umsatzerzielung

• Aufschlüsselung der Provisionen und Boni

• Bestenlisten des Vertriebsteams

• Formulare zur Streitbeilegung

• Dokumente zum Vergütungsplan

• Benachrichtigungen von Ihrem Administrator

Wenn Sie diese Übersicht in Ihrer Hand haben, müssen Sie Ihre Verkaufsanreize nicht mehr in einer Offline-Tabelle verfolgen und können dies auch tun Verbringen Sie mehr Zeit mit dem Verkaufen!

Hinweis: Um die mobile Incentive-Management-App mit Ihren Geschäftsdaten nutzen zu können, müssen Sie ein Abonnement für das Incentive-Management haben Lösung.

Einführung

SAP Incentive Management ist eine umfassende Softwarelösung zur Optimierung und Automatisierung des gesamten Lebenszyklus der Anreizvergütung, von der Planung und Budgetierung bis hin zur Berechnung und Auszahlung. Damit können Unternehmen komplexe Anreizpläne erstellen und verwalten, leistungsbasierte Belohnungen optimieren und gewünschte Geschäftsergebnisse erzielen.

Hauptmerkmale

* Planerstellung und -verwaltung: Definieren und konfigurieren Sie Anreizpläne mit verschiedenen Leistungskennzahlen, Zielen und Vergütungsstrukturen.

* Budgetierung und Prognose: Erstellen Sie Budgets, weisen Sie Mittel zu und prognostizieren Sie Ausgaben, um die Einhaltung der Finanzvorschriften und die Durchführbarkeit der Planung sicherzustellen.

* Teilnehmerverwaltung: Melden Sie Teilnehmer an, verfolgen Sie ihre Leistung und verwalten Sie ihre Incentive-Einnahmen während des gesamten Planzeitraums.

* Leistungsmessung: Überwachen Sie die Leistung der Teilnehmer im Vergleich zu Zielen, berechnen Sie Anreizeinnahmen und bieten Sie Echtzeit-Einblicke in die Erfolge von Einzelpersonen und Teams.

* Auszahlungsverarbeitung: Automatisieren Sie Anreizauszahlungen, integrieren Sie sie in Gehaltsabrechnungssysteme und stellen Sie eine zeitnahe und genaue Vergütungsverteilung sicher.

* Reporting und Analysen: Erstellen Sie umfassende Berichte, analysieren Sie die Anreizleistung und gewinnen Sie wertvolle Einblicke in die Programmwirksamkeit.

* Integration mit SAP Suite: Nahtlose Integration mit anderen SAP-Lösungen wie SAP Sales Cloud, SAP Commissions und SAP SuccessFactors für ein durchgängiges Anreizmanagement.

Vorteile

* Verbessertes Plandesign: Erstellen Sie Anreizpläne, die auf die Geschäftsziele abgestimmt sind und gewünschte Verhaltensweisen fördern.

* Verbessertes Leistungsmanagement: Verfolgen und messen Sie die Leistung der Teilnehmer objektiv und fördern Sie so Verantwortlichkeit und Motivation.

* Optimierte Anreizvergütung: Sorgen Sie für faire und transparente Vergütungspraktiken, um Top-Talente anzuziehen und zu halten.

* Erhöhte Vertriebsproduktivität: Motivieren Sie Vertriebsteams, ihre Ziele zu übertreffen und das Umsatzwachstum voranzutreiben.

* Reduzierter Verwaltungsaufwand: Automatisieren Sie Anreizmanagementprozesse und gewinnen Sie Zeit für strategische Initiativen.

* Verbesserte Compliance und Prüfbarkeit: Führen Sie genaue Aufzeichnungen, stellen Sie die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sicher und erleichtern Sie Prüfungsprozesse.

* Datengesteuerte Entscheidungsfindung: Greifen Sie auf Echtzeitdaten und -analysen zu, um fundierte Entscheidungen über Incentive-Pläne und die Leistung der Teilnehmer zu treffen.

Durchführung

SAP Incentive Management kann vor Ort oder in der Cloud implementiert werden und bietet Flexibilität und Skalierbarkeit, um spezifische Geschäftsanforderungen zu erfüllen. Es nutzt Best Practices der Branche und integriert konfigurierbare Parameter zur Anpassung an verschiedene Anreizvergütungsmodelle.

Abschluss

SAP Incentive Management ist ein leistungsstarkes Tool, mit dem Unternehmen ihre Anreizvergütungsprogramme optimieren können. Durch die Optimierung von Prozessen, die Verbesserung der Leistungsmessung und die Bereitstellung datengesteuerter Erkenntnisse ermöglicht es Unternehmen, gewünschte Ergebnisse zu erzielen, Mitarbeiter zu motivieren und finanziellen Erfolg zu erzielen.