ZenHR - HR Software

ZenHR es una solución de software de recursos humanos de última generación basada en la nube que cambia las reglas del juego para los departamentos y empleados de recursos humanos. La aplicación móvil de autoservicio para empleados (ESS) de ZenHR ofrece acceso inmediato a tareas e información relacionadas con recursos humanos mientras permanece conectado dondequiera que vaya, al alcance de su mano.

Lo que te encantará de usar la aplicación ZenHR:

⏱️ Registre la entrada y salida del trabajo directamente desde la aplicación.

✈️  Envíe y vea solicitudes de tiempo libre y cualquier tipo de solicitud.

✔️  Aprobar y rechazar solicitudes.

⏳  Vea sus saldos de tiempo libre disponibles.

📃  Accede a nóminas y documentos de la empresa desde cualquier lugar.

🏠  Vea quién está libre o trabajando de forma remota hoy y en fechas futuras.

🌐  Acceda al directorio de empleados dondequiera que vaya: encuentre los números y correos electrónicos de sus colegas , títulos y más.

📅  Vea horarios de trabajo y turnos mientras viaja.

🤳  Face y Touch ID para mantener su información segura.

🔔   Notificaciones automáticas para mantenerlo informado sobre los estados de las solicitudes, los anuncios de la empresa y más.

🥳 Vea cuáles de los cumpleaños de sus colegas se acercan.

🌑 Modo oscuro: porque sabemos que se ve más genial.

 ✨  ¡Y mucho más!

*Para poder disfrutar de la aplicación, debes tener una cuenta ZenHR. Obtenga más información y solicite una demostración en https://bit.ly/3FB7F2X.

Nos encanta escuchar lo que piensas para que podamos seguir mejorando la aplicación y brindarte continuamente una experiencia aún mejor. Comparta con nosotros sus pensamientos, comentarios y sugerencias en [email protected].

✉️ ¿Tienes problemas? Comuníquese con nosotros en

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🔒  Política de privacidad
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📱 Síguenos para más información

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ZenHR es una solución de software de recursos humanos basada en la nube diseñada para optimizar y automatizar diversos procesos de recursos humanos, lo que permite a las organizaciones mejorar el compromiso de los empleados, optimizar la gestión del talento y simplificar el cumplimiento.

Características y beneficios clave:

Gestión de empleados:

* Base de datos de empleados centralizada para fácil acceso a la información de los empleados

* Perfiles de empleados personalizables para capturar datos relevantes

* Portal de autoservicio para empleados para actualizar información personal, solicitar tiempo libre y ver recibos de pago

Reclutamiento e incorporación:

* Sistema de gestión de candidatos para realizar un seguimiento de los solicitantes y agilizar el proceso de contratación.

* Flujos de trabajo de incorporación automatizados para garantizar una experiencia de incorporación perfecta para los nuevos empleados

* Cartas de oferta digitales y documentos de incorporación para una gestión documental eficiente.

Gestión del desempeño:

* Establecimiento y seguimiento de objetivos de desempeño para alinear las metas de los empleados con los objetivos organizacionales.

* Revisiones de desempeño y mecanismos de retroalimentación para fomentar el desarrollo de los empleados.

* Información sobre el rendimiento en tiempo real para la toma de decisiones basada en datos

Horario y asistencia:

* Herramientas de seguimiento del tiempo para registrar con precisión las horas trabajadas de los empleados.

* Monitoreo de asistencia y gestión de licencias para agilizar las solicitudes de ausencia.

* Integraciones con sistemas de nómina para procesamiento automatizado de nómina.

Nómina y Beneficios:

* Procesamiento de nómina y cálculos de impuestos para garantizar pagos precisos y oportunos.

* Módulo de administración de beneficios para gestionar los beneficios de los empleados, incluido el seguro médico, los planes de jubilación y el tiempo libre remunerado.

Cumplimiento e informes:

* Herramientas de cumplimiento normativo para cumplir con las leyes y regulaciones laborales.

* Informes de cumplimiento automatizados para simplificar los procesos de informes

* Capacidades integrales de generación de informes para análisis de datos e información

Otras características:

* Encuestas de compromiso de los empleados para medir la satisfacción de los empleados y recopilar comentarios

* Sistema de gestión del aprendizaje para la formación y desarrollo de los empleados.

* Integración con aplicaciones empresariales populares, como Google Workspace y Microsoft 365

Beneficios de ZenHR:

* Eficiencia mejorada: Automatiza los procesos de RRHH, reduciendo las tareas manuales y ahorrando tiempo.

* Experiencia de empleado mejorada: brinda a los empleados opciones de autoservicio y brinda acceso a información relevante.

* Gestión optimizada del talento: facilita la contratación, la incorporación y la gestión del desempeño eficientes.

* Cumplimiento simplificado: Garantiza el cumplimiento de las leyes y regulaciones laborales.

* Toma de decisiones basada en datos: proporciona información en tiempo real sobre las métricas de recursos humanos para una toma de decisiones informada.

ZenHR es una solución de software de recursos humanos escalable y fácil de usar adecuada para empresas de todos los tamaños. Sus características y beneficios integrales permiten a los equipos de recursos humanos centrarse en iniciativas estratégicas.ves, mejorar el compromiso de los empleados e impulsar el éxito organizacional.