SpineHR

SpineHr Mobile Solution é um módulo de autoatendimento para funcionários, integrado ao aplicativo web SpineHR.

As soluções ajudam os funcionários a permanecerem conectados às suas informações corporativas.

O principal recurso inclui:

Sair, deslizar, solicitações de serviço externo

Recibo de pagamento e declaração fiscal.

informações corporativas, aprovação para gerentes.

Marcação de presença baseada em cerca de localização on-line.

o uso desses recursos pode ser gerenciado pelo administrador.

Faça login para que possa ser adquirido na Spine Technologies.

O aplicativo requer permissão de localização e câmera, caso o usuário queira utilizar o módulo de atendimento on-line para marcação de ponto de entrada e saída.

nenhuma outra permissão especial é necessária

Spine é o principal provedor de soluções de nuvem e folha de pagamento off-line da Índia.

Spine Software Solutions torna-se a escolha preferida dos clientes, pois abrange maior espectro com flexibilidade e parâmetros dinâmicos em software. O mesmo reduz a dependência para customização.

Somos reconhecidos como líderes do setor por especialistas e confiáveis ​​pelos clientes. 100% de referências de clientes e relacionamento de longo prazo com o cliente como seu parceiro de tecnologia confiável.

O sistema cresce com o crescimento da sua organização. Os aplicativos de software da Spine atendem a empresas com mais de 50 a 50.000 funcionários. O sistema também oferece relatórios avançados e ferramentas gráficas para insights de gerenciamento.

Para mais detalhes e demonstração, visite nosso site www.spinetechnologies.com

Visão geral

A Spinehr é um sistema de gerenciamento de recursos humanos baseado em nuvem (HRMS) que fornece às organizações um conjunto abrangente de ferramentas para gerenciar seus processos de RH de maneira eficaz. Oferece uma ampla gama de módulos que cobrem funções principais de RH, gerenciamento de talentos, folha de pagamento e análise. A espinha foi projetada para otimizar as operações de RH, melhorar a eficiência e aprimorar o envolvimento dos funcionários.

Recursos principais de RH

O módulo de RH principal da Spinehr inclui recursos para gerenciar informações dos funcionários, integração, rastreamento de tempo e presença e gerenciamento de licença. Ele fornece uma plataforma centralizada para manter os registros dos funcionários, rastrear o desempenho dos funcionários e gerenciar a folha de pagamento e benefícios. A interface intuitiva e os fluxos de trabalho personalizáveis ​​do sistema simplificam os processos de RH, reduzindo a carga administrativa e melhorando a precisão dos dados.

Gestão de Talentos

O módulo de gerenciamento de talentos em Spinehr capacita as organizações para atrair, desenvolver e reter os melhores talentos. Oferece recursos para recrutamento, gerenciamento de desempenho, planejamento de sucessão e desenvolvimento de funcionários. As ferramentas de aquisição de talentos do sistema ajudam a otimizar o processo de contratação, enquanto seus recursos de gerenciamento de desempenho permitem que os gerentes forneçam feedback regular e acompanhe o progresso dos funcionários.

Folha de pagamento e benefícios

O módulo de folha de pagamento e benefícios da Spinehr garante o processamento preciso e oportuno da folha de pagamento. Ele suporta vários horários de pagamento, deduções e planos de benefícios. O sistema automatiza os cálculos da folha de pagamento, gera stubs de pagamento e facilita depósitos diretos. Além disso, fornece ferramentas para gerenciar benefícios dos funcionários, como seguro de saúde, planos de aposentadoria e folga paga.

Análise e relatórios

Os recursos robustos de análise e relatório da Spinehr fornecem às organizações informações valiosas sobre seus dados de RH. O sistema gera relatórios personalizáveis ​​que podem ser usados ​​para monitorar as principais métricas de RH, identificar tendências e tomar decisões informadas. Os gerentes de RH podem usar essas idéias para otimizar suas estratégias de RH, melhorar o envolvimento dos funcionários e impulsionar o sucesso dos negócios.

Integração e Personalização

O Spinehr se integra perfeitamente a outros sistemas de negócios, como software de contabilidade, processadores de folha de pagamento e sistemas de rastreamento de candidatos. Essa integração permite que as organizações otimizem seus processos de RH e reduzem a entrada de dados manuais. Além disso, a Spinehr oferece opções de personalização que permitem que as organizações adaptem o sistema para atender às suas necessidades e preferências específicas.

Benefícios

* Processos de RH simplificados e carga administrativa reduzida

* Eficiência aprimorada e precisão dos dados

* Maior envolvimento e satisfação dos funcionários

* Capacidades abrangentes de gerenciamento de talentos

* Processamento de folha de pagamento preciso e oportuno

* Insights valiosos por meio de análises e relatórios

* Opções de integração e personalização perfeitas

Conclusão

A Spinehr é um HRMS poderoso e fácil de usar que fornece às organizações uma solução abrangente para gerenciar seus processos de RH de maneira eficaz. Seus recursos robustos, interface intuitiva e opções de personalização o tornam uma ferramenta valiosa para organizações de todos os tamanhos. A Spinehr ajuda as organizações a otimizar as operações, melhorar a eficiência e melhorar o envolvimento dos funcionários, impulsionando o sucesso dos negócios.